您将从事：

1、储备经理阶段-4-6个月：工作站训练--学习并熟悉所有产品的生产操作流程及服务标准&基本值班管理--学习餐厅各区域的营运、值班管理

2、副经理阶段-6-8个月：进阶值班管理:订货管理、排班管理、设备维护保养、成本控制、利润分析等餐厅营运管理

3、高级副经理阶段-3-6个月：人员招聘、培训及保留，人力效能评估及管控，餐厅策划营销等运营管理

之后荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理，成为小面的核心人物。

您将获得：

1、全面的个人成长：系统的课程规划+全程1对1导师辅导，让你1-2年成为小面核心人物——餐厅经理！成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”！

2、清晰的职业发展：储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位

3、一群正直善良的小伙伴，有着科学的态度和把一件小事做好的精神，在奋斗中成就自己，也成就他人。

只要您：

具备以下条件，即可申请：

- 25周岁以下，拥有大专及以上学历，专业不限

- 热情开朗，善于与人沟通，喜欢从事服务业

- 适应倒班、晚班和高效的工作节奏

- 乐于从事连锁餐饮零售业

-有麦当劳、肯德基、汉堡王、真功夫等大型连锁员工组长、训练员等工作经验优先

岗位职责：

1、负责餐厅卓越营运，确保QA（食品安全）和QSC（品质、服务、清洁）持续稳定输出；

2、超出期待处理客人的意见和投诉，提高客户满意度；

3、根据营运指引，不断规范、优化餐厅工作流程，提升餐厅QSC&V；

4、组织带领下属完成经营指标与利润指标；

5、店面团队建设，招聘、培训、发展下属；

6、开展餐厅商圈分析和竞争对手的市场调研并提出有效建议。

任职要求：

1、大专以上学历，从事餐饮行业3-5年，1年以上独立门店管理经验

2、目标感强，善于通过系统发现问题，解决问题

3、良好的沟通能力，有效激发团队工作热情的能力，抗压力强

4、热爱餐饮行业，有麦当劳、肯德基等连锁餐饮行业管理经验优先

需要您：

1、热情、主动接待顾客，为顾客提供美味可口的餐食；

2、在愉快的氛围中与门店小伙伴一起完成餐厅日常营运工作；

3、积极参加培训，努力晋升管理层。

只要您：

1、学历不限，但是要不怕苦、不怕累；

2、能力不限，只要脾气不大于本事；

3、外貌不限，只要喜欢微笑；

4、性格不限，只要心里充满阳光。

您将获得：

1、全面的个人成长：入职即享有一对一训练指导，一直辅导你晋升到餐厅经理，培养你成自信、积极又能干的餐饮人才。

2、清晰的职业发展：服务员-训练员-组长-餐厅经理（3-5个月晋升，门店快速扩张中，晋升机会多。）

3、灵活公平的薪酬：

- 公司提供具有行业竞争力的薪资福利及保障体系，综合薪资3700-4800元/月

-法定节假日上班享有三倍薪资

- 还在羡慕别人升职加薪？公司每半年进行绩效调薪

4、完善贴心的福利：

- 还在为吃什么苦恼？每天不一样的工作餐任君选择，让你吃饱还吃好

- 工作节奏快？除了每月休息4-6天，另有带薪年假5天起，让你获得充分放松

- 工作压力大？团队活动月月不同，季季新鲜-K歌、烧烤、轰趴、聚餐......

更多福利等你来：住房补贴、内部推荐奖、全勤奖、优秀员工奖等多福利只为你设。

加入遇见小面

企业愿景

     源于重庆，立足广州，中国小面，全球遇见；

     把小面打造成代表中华文明的世界级品牌。

企业文化价值观

     一群正直善良的小伙伴，有着科学的态度，和把一件小事做好的精神；

     在奋斗中成就自己，也成就他人。

福利待遇

一年两次调薪，让您拥有更多加薪机会；

按照国家规定购买五险，并享有法定假期，婚假、年假、产假等；

入职满一年享受带薪年假，法定节假日上班享有三倍工资。

丰富的内部、外部交流、培训、学习机会。

发送简历至

zhaopin@xiao-mian.com